この記事がオススメな人
- 「転職したいけど何から考えたら良いわからない」
- 「転職の際の注意点を知りたい」
- 「転職しない方が良い人の特徴って?」
会社への不満や将来への不安から転職を考えたことがある方もいるでしょう。
しかし、ただ漠然と転職をイメージしただけでは、「具体的に何を考えれば良いのか?」については意外にわからない方も多いです。
そこで今回は、『転職したい時に考えるべきこと』や『失敗しないための注意点』を中心に次の内容を解説していきます。
この記事でわかること
- 転職したい時に考えるべきこと
- 転職に失敗しないための注意点
- 転職しない方が良い人の特徴
- 実際の転職の流れ
目次
転職したい時に考えるべきこと7選
転職は人生の中でも大きな分岐点の一つです。
そのため、衝動的に動いていくのではなく、よく考えてから行動していく必要があります。
ここでは転職したい時に考えることを7つご紹介していきます。
- 「なぜ転職したいのか?」を考える
- 今の仕事を続けるイメージをしてみる
- 自分のこれまでの経験やスキルを洗い出す
- 「いつまでに転職したいか?」を考える
- 転職活動のスタイルをイメージする
- 転職の進め方を考える
- 人によっては辞め方を考える必要もある
「なぜ転職したいのか?」を考える
”転職したい”と感じたら、まず始めに考えることは転職したい理由をはっきりさせることです。
「給料が低く不安・・・」
「やる気がおきない・・・」
など、理由が漠然としていると次の職場でも同じことで悩んでしまう可能性もあります。
『安易な転職でストレスや不安をかえって大きくしてしまう恐れもあるので転職理由はしっかりと考えましょう。』
今の仕事を続けるイメージをしてみる
転職を考え始めたら、1年後や5年後などに今の仕事を続けている自分の姿をイメージしてみることも大切です。
仕事が好きかどうかだけでなく「今の悩みが将来的に解決できそうか?」「会社自体に違和感を感じないか?」を考えれば、自然と転職するかどうかの判断はできるはずです。
もしここである程度納得できれば、わざわざ転職をする必要もなくなるかもしれません。
自分のこれまでの経験やスキルを洗い出す
転職への気持ち強くなっていれば、より具体的に考えていく必要が出てきます。
そこであなた自身のスキルや経験を洗い出してみましょう。
これまでの経験やスキルを整理できれば、次にどんな方法を取っていけば良いのかをイメージしやすくなります。
『自己分析は自分の市場価値を知る上でも大切な行動です。』
「いつまでに転職したいか?」を考える
転職に迷っている時にはした、「いつまでに内定が必要なのか?」をイメージすることも大切です。
期間の縛りがなく転職活動をするだけでは、ただ活動期間が長くなってしまったり、転職理由がブレてしまったりするケースもあります。
その点、しっかりとしたゴール(日程)が分かればそれに沿って行動することができるはずです。
転職活動のスタイルをイメージする
転職活動をしていく上で「現職を続けながら活動するのか?」「一度退職してから活動するのか?」を迷う方もめずらしくありません。
一般的に経済面やブランクなどの理由から、”転職活動は仕事と並行して行っていく方が良い”とされています。
しかし、多忙などから人によっては仕事を続けるのが難しい方もいるでしょう。
ですので今の生活スタイルをよく考えて、仕事を続けるか辞めるかの判断をするのをオススメします。
転職の進め方を考える
転職には「自分ひとりで行っていくか?」「転職エージェントにサポートしてもらうか?」の2つの進め方が存在します。
現在退職中であったり、使える時間が多い方は自分ひとりで行っていくのも良いでしょう。
ですが『多忙な方』『何から手をつけて良いか不安』といった悩みがある方の場合は、転職のプロである転職エージェントのサポートを受けることをオススメします。
人によっては辞め方を考える必要もある
転職したいと考える方の中には、「今の仕事をただ辞めたい」「早く会社を抜け出したい」といった方もいます。
そうした方の場合には、転職について考えるだけでなく”どう辞めるのか?”を考える必要も出てくるでしょう。
そこで考えられる選択肢としては『自力か?』『プロの力を借りるか?』という2択です。
『最近は退職代行で辞める方も増えているので、すぐに辞めたい方はプロの力を使うことも考えてみましょう。』
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「転職活動をしたら必ず転職しないといけいない」というわけではない
仮に転職活動を始めたとしても、”必ず転職をしないといけない”というわけではありません。
というのも「転職活動をスタートさせてから問題に気づいた」「結局良い転職先が見つからなかった」となるケースもゼロではないからです。
ですので転職したいと感じた時には、まずは上でご紹介したような『考えること』から始めてみる。
または転職サイトやエージェントに登録し、試しに転職活動をスタートしてみましょう。
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転職に失敗しないための注意点
スキルや給料アップなど得るものも多い転職ですが、その中には当然失ってしまうものもあります。
そのため、転職の失敗は絶対に避けなければいけません。
そこで、転職に失敗しないための注意点を5つご紹介していきます。
- なるべく転職活動中には退職しない
- ひとりだけで転職活動をしない
- 会社の上司や同僚には秘密にしておく
- 応募する企業の調査もしっかりと行う
- 退職日にも気をつける
なるべく転職活動中には退職しない
今すぐ会社を辞めたくても、なるべくなら転職先が見つかるまでは辞めない方が良いでしょう。
転職を考えている時「一度退職してから転職する」ということをイメージされる方もいるかもしれません。
ところが、会社を辞めても転職先がすぐに見つかる保証はどこにもありません。
それどころか金銭的に困り、かえってストレスを抱えてしまう可能性もあります。
『「上司からのパワハラ・セクハラに悩んでいる」
「続けていたら病気になってしまいそう」
など特別な理由がない限り在職中に転職活動をする方が良いでしょう。』
ひとりだけで転職活動をしない
初めての転職の方や転職自体に悩んでいる方は、ひとりで悩まず誰かに相談しましょう。
その時に相談できそうなのは次のような人です。
- 共に暮らす家族
- 違う会社で働く友人
- 客観的にあなたが見れる転職エージェント
『転職エージェントなら「適正年収」「どんな仕事に向いているか?」「履歴書などの添削や面接対策」といったこともサポートしてもらえます。』
会社の上司や同僚には秘密にしておく
あなたが転職を考えている(活動している)としても、会社の人間にはそのことは黙っておきましょう。
もしバレてしまうと、大きな仕事から外されたり、社内に居づらくなり円満退職が難しくなったりなどのリスクを背負うことになってしまいます。
「仲の良い同僚(上司)だから・・・」と油断せず、例え飲みの席であっても口を滑らせないようにしましょう。
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応募する企業の調査もしっかりと行う
ひとりでの転職はもちろん、転職エージェントを利用している場合でも応募する企業の情報はしっかりと調べておきましょう。
SNSで言えばTwitter、Webサイトで言えば転職会議やライトハウスといったところなら、口コミや評判が載っているはずです。
『転職後に後悔しないためにも企業の調査をしっかりと行いましょう。』
退職日にも気をつける
余計な手続きを増やしたくない場合には、退職日にも気をつけましょう。
年金や健康保険といったものは、1日でもブランクができると役所での手続きが発生してしまいます。
ですので、なるべく退職日の次の日に入社できるよう、今の会社と転職先に交渉してみましょう。
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転職しない方が良い人の特徴
転職にはリスクやデメリットも存在します。
そのため次の3つにあたるような場合は、今の時点での転職は避けて方が良いでしょう。
- 転職する目的がない
- 転職のデメリットを受け入れられない
- 周りの理解が得られない
転職する目的がない
「今が良くないから転職したい」と漠然に考えている方は、転職しない方が良いでしょう。
「〇〇の仕事がしたい」「今より年収を上げたい」といったしっかりとした目的がないと転職活動がうまくいかないケースが多いです。
というのもそうした方の場合、書類選考や面接などで担当者から見抜かれ、早い段階で落とされてしまうからです。
早い段階で落とされることが多いと、「自分の市場価値は低いのかな?」と思い込み余計に状況を悪くしてしまうこともあります。
転職のデメリットを受け入れられない
転職にはメリットだけでなく、デメリットもあります。
- 一時的に収入が下がる可能性がある
- 仕事が変わりストレスも増える
- 人間関係をゼロから構築しないといけない
- 福利厚生も変わる可能性がある
『転職のマイナス面を受け入れられない時は、一旦待つことも大切です。』
周りの理解が得られない
「新卒の方なら両親」「結婚されている方ならパートナー」というように、あなたの転職で影響を受ける方に反対されているなら転職は少し待つ方が良いかもしれません。
先ほどもお話したとおり、転職にはデメリットがあり、あなたの周りの方が受け入れてくれるかは分かりません。
友人のように直接生活にまでは影響がない人達は別として、転職は一緒に暮らす方からみてもリスクがあります。
説得できる範囲であれば問題はありませんが、ずっと反対されているなら無理に転職することは避けましょう。
実際の転職の流れ
実際の転職の流れはひとりで行う場合でも、転職エージェントを利用する場合でも基本的にはほぼ変わりません。
ステップ1:事前の準備
あなたのスキルや経験などを洗い出します。
転職先に希望する条件もまとめます。
転職エージェントを利用する場合には第三者の意見を聞くことが可能です。
ステップ2:求人の検索
希望する条件をもとに求人を探していきます。
ステップ3:求人への応募
条件にあった求人へ応募していきます。
転職エージェントなら履歴書や職務経歴書の添削を行ってくれます。
ステップ4:書類選考や面接
応募した求人の書類選考や面接を受けます。
転職エージェントを利用する場合には、模擬面接などで面接対策を行ってくれます。
ステップ5:内定や条件交渉
無事に内定をもらえたら、転職先との具体的な条件交渉に入っていきます。
転職エージェントならこうした条件交渉もサポートしてもらえます。
ステップ6:退職し完了
現在の会社を無事に退職できれば、転職活動は一通り終了になります。
これをみても分かるとおり、転職エージェントはさまざまなサポートしてくれるサービスです。
転職経験のある方はもちろん、初めての転職の方は特に転職エージェントを利用することをオススメします。
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転職する前にしっかりと考えることは重要!
人生の大きな分岐点になる転職。
行うメリットも大きい行動ですが、それゆえにデメリットやリスクもあります。
ですので実際に動き出す前に次の7つのことについてもう一度しっかりと考え、準備をした上で転職活動をスタートしていきましょう!
- 「なぜ転職したいのか?」を考える
- 今の仕事を続けるイメージをしてみる
- 自分のこれまでの経験やスキルを洗い出す
- 「いつまでに転職したいか?」を考える
- 転職活動のスタイルをイメージする
- 転職の進め方を考える
- 人によっては辞め方を考える必要もある